Prendre soin de soi en tant que soignant ou accompagnant
Mise à jour : 04/11/2025
Du savoir-faire, un environnement facilitant, des moyens appropriés… tout ces éléments contribuent à la qualité d’une prestation d’aide à la personne. Mais pour soutenir et accompagner positivement et efficacement, il faut aussi (surtout ?) mobiliser des ressources personnelles dont il faut prendre soin. “Aider c’est être, ce n’est pas vouloir” : un point de départ à cette formation où le moi compte autant que l’autre.
Accessible sans prérequis
- Prévenir la fatigue professionnelle et conserver la bonne distance avec la personne accompagnée
- Être en mesure d’ajuster la relation d’aide et d’acquérir une posture d’accompagnement appropriée
Formation en continu en présentiel en intra entreprise.
Durée : 14h
- La relation d’aide : qu’est-ce que la relation d’aide ?
- Place de la communication dans la relation d’aide, les éléments qui parasitent la relation d’aide, dynamique des relations entre soignants et usagers : enjeux
- Rappel des 7 concepts de la relation
- Importance de la présence à soi et à l’autre dans la relation d’aide
- Apprendre à mieux se connaître pour asseoir sa posture professionnelle
- Quelques notions d’hygiène de vie
- Reconnaître les signes de surchauffe pour soi et autour de soi
- Techniques de gestion du stress
- Se constituer une boîte à outils personnalisable
Études de situations apportées par les participants, apports théoriques, exercices en sous-groupes, temps d’échanges et d’analyses des pratiques professionnelles.
- Début de formation : auto-positionnement des stagiaires
- Fin de formation : évaluation des acquis et de la satisfaction (questionnaire et échange collectif)
- Après la formation : remise d’une attestation individuelle et transmission d’un bilan aux employeurs.
Pour initier une formation intra-entreprise, nous vous invitons à soumettre votre demande à Jean-François LOUBIES à jfloubies@irfabfc.fr au moins un mois avant la date de démarrage souhaitée pour l’action de formation (sous réserve de disponibilité et de moyens nécessaires à la mise en oeuvre).
Pour toute demande hors délai, nous contacter.
- Un titre de branche qui répond aux besoins des employeurs
- Un label Qualité reconnu, une équipe pédagogique et administrative à votre écoute, une démarche pédagogique proche des réalités professionnelles
- Du matériel professionnel, des espaces dédiés aux stagiaires et de l’équipement informatique
Formation ouverte aux personnes en situation de handicap.
Pour plus d’informations, consulter la page spécifique.
Formation non certifiante
PUBLIC :
Tout professionnel du soin ou de l’accompagnement
DATE ET LIEU : Nous consulter
MODE DE FINANCEMENT :
Plan de développement des compétences
Prise en charge OPCO
CONDITIONS TARIFAIRES :
Nous consulter – tarif sur devis
CONTACT :
Jean-François LOUBIES
jfloubies@irfabfc.fr
03.80.30.52.50