Comprendre et développer la bientraitance dans le soin et l’accompagnement des nouveau-nés et des enfants
Mise à jour : 04/11/2025
Cette formation vous aide à placer le respect, la douceur et l’écoute au coeur de vos pratiques. Vous y apprendrez à créer un environnement sécurisant et bienveillant. Une approche essentielle pour favoriser l’épanouissement et le bien-être de chaque enfant.
Accessible sans prérequis
- Actualiser ses connaissances en matière de réglementation
- Mettre à jour ses connaissances sur la relation de soins et/ou d’accompagnement et son caractère inégalitaire
- Réfléchir en équipe à la question éthique de la bientraitance :
- au sein des relations entre collègues d’une même équipe
- avec les enfants hospitalisés et/ou accueillis en structure
- avec les parents
- Réfléchir à la place de l’affectivité dans la relation de soins et/ou d’accompagnement
- Harmoniser le mieux possible la qualité humaine de la prise en soins par les différentes équipes
Formation en continu en présentiel en intra entreprise.
Durée : 14h
- Contexte législatif et politique
- Caractéristiques de la relation de soins
- Différentes approches dans la relation de soins : de la “prise en charge” au “prendre soin”
- Définitions de la maltraitance et de la bientraitance
- Notions de vulnérabilité et de sentiment de sécurité chez les nouveau-nés et les enfants, hospitalisés ou accueillis en structure
- Soutien à la parentalité
Études de situations apportées par les participants, apports théoriques, exercices en sous-groupes, temps d’échanges et d’analyses des pratiques professionnelles.
- Début de formation : auto-positionnement des stagiaires
- Fin de formation : évaluation des acquis et de la satisfaction (questionnaire et échange collectif)
- Après la formation : remise d’une attestation individuelle et transmission d’un bilan aux employeurs.
Pour initier une formation intra-entreprise, nous vous invitons à soumettre votre demande à Jean-François LOUBIES à jfloubies@irfabfc.fr au moins un mois avant la date de démarrage souhaitée pour l’action de formation (sous réserve de disponibilité et de moyens nécessaires à la mise en oeuvre).
Pour toute demande hors délai, nous contacter.
- Un titre de branche qui répond aux besoins des employeurs
- Un label Qualité reconnu, une équipe pédagogique et administrative à votre écoute, une démarche pédagogique proche des réalités professionnelles
- Du matériel professionnel, des espaces dédiés aux stagiaires et de l’équipement informatique
Formation ouverte aux personnes en situation de handicap.
Pour plus d’informations, consulter la page spécifique.
Formation non certifiante
PUBLIC :
Tout professionnel du secteur de la petite enfance
DATE ET LIEU : Nous consulter
MODE DE FINANCEMENT :
Plan de développement des compétences
Prise en charge OPCO
CONDITIONS TARIFAIRES :
Nous consulter – tarif sur devis
CONTACT :
Jean-François LOUBIES
jfloubies@irfabfc.fr
03.80.30.52.50