ASSISTANT(E) DE VIE AUX FAMILLES

C’est apprendre un métier en alternant des périodes pratiques en entreprise et des périodes en centre avec à la clé un diplôme reconnu.
1 jour centre et 4 jours entreprise par semaine.
Examens validant un diplôme à finalité professionnelle reconnu par l’État.

LE CONTRAT DE TRAVAIL
Contrat à Durée Déterminée ou Contrat à Durée Indéterminée.
Rémunération en fonction de l’âge.
Accès à la Carte d’Étudiant des Métiers.

Etre âgé de moins de 30 ans.
Maîtriser les savoir de base.
Mettre en œuvre un projet professionnel validé d’accompagnement aux personnes.
Qualités : sens du relationnel et de la discrétion professionnelle, polyvalence, capacités d’organisation et d’adaptation.

Accueille, accompagne et forme tout au long du parcours de l’apprenti(e).
Élabore, évalue et coordonne le parcours en cohérence avec le CFA.
Crée sur le poste de travail des situations d’apprentissage.

Une expérience de plus de 20 ans en formation initiale et continue dans le secteur des Services aux Personnes.
Un(e) référent(e) identifié(e) sur le parcours en CFA pour accompagner dans le développement des compétences professionnelles et favoriser l’insertion sociale.
Un label Qualité reconnu, une équipe administrative à l’écoute, une démarche pédagogique proche des réalités.